Вакансии для медицинского персонала

Общие требования к врачам всех специальностей:

 — наличие диплома об окончании вуза (диплом МГМСУ — это, скорее минус, а не плюс) и действующего сертификата по специальности. Если сертификата нет (или пока нет), его необходимо получить или продлить.

 — узкая специализация. Если вы и жнец, и швец, и на трубе игрец, и вообще пи…ец, то шансы на трудоустройство равны нулю. Чем уже специализация — тем круче.

 — наличие портфолио. Это могут быть фотографии, снимки и другие материалы, отражающие ваше отношение к работе. Будьте готовы подробно о них рассказать и ответить на вопросы. Минимальные требования по портфолио: 10-20 удачный случаев, минимум 2 неудачных с разбором полётов.

 — возможность приехать на собеседование с шефом. Никаких удалённых трудоустройств и собеседований. Только глаза-в-глаза.

 — хорошая теоретическая подготовка и понимание специальности. Это легко проверить на собеседовании.

 — порядочность и честность. Клясться Гиппотраху не заставим, но репутация превыше всего.

— желание быть лучшим в профессии.

 — понимание того, что доктор — это не профессия, а стиль жизни. Невозможно быть доктором только с 9-00 до 21-00 по вторникам, четвергам и субботам.

 — умение грамотно излагать свои мысли, обосновывать свою точку зрения, вести дискуссию, писать статьи и т. д. Или хотя бы желание этому научиться.

— знание иностранного языка.

Стоматологические специальности:

Стоматолог-хирург-имплантолог.

Учитывая то, что наш шеф — имплантолог и, говорят, неплохой, а дентальная имплантология — одно из главных направлений нашей работы, то это, пожалуй, одна из самых сложных вакансий. Отбор будет жёстким и беспощадным. А в процессе работы придётся многому учиться и страдать морально. В общем, мы вас предупредили.

Минимальные системные требования к соискателю вакансии:

— опыт работы хотя бы стажёром-имплантологом не менее года.

— хорошие мануальные навыки (хирургия полости рта в полном объеме), знание основ общей хирургии и хирургической стоматологии.

— знание наиболее распространенных имплантологических систем, методов муко- и остеопластики, понимание принципов стоматологической реабилитации с использованием дентальных имплантов.

— готовность учиться, учиться и еще раз учиться.

— желание стать величайшим имплантологом современности.

У кого шансов вообще нет?

— у челюстно-лицевых хирургов (не та специальность),

— у кандидатов и докторов медицинских наук (пока вы занимались диссертациями, другие доктора лечили людей)

— у школьников, студентов, интернов, клинических ординаторов (записывайтесь в стажёры, для начала).

— у дебилов с патологически завышенной самооценкой.

Если вас заинтересовала эта вакансия, отправьте резюме по электронной почте hr@clinicin.ru с пометкой «Вакансия врача-имплантолога». О том, что писать и что не писать в резюме, смотрите здесь>>.

Стоматолог-ортопед.

Еще раз напомним, что CLINIC IN  — в основном, имплантологический центр. А это значит, что доля протезирования на имплантах значительно превышает долю реставраций собственных зубов. Поэтому нужен ортопед с уклоном в имплантологию, но без устойчивых сексуальных девиаций, типа БДСМ.

Минимальные системные требования к соискателю вакансии:

— понимание современных принципов и методов реставрации зубов с помощью протетических конструкций.

— знание гнатологии, ортодонтии, имплантологии в объемах, необходимых для достижения качественного результата стоматологической реабилитации

— работа в четыре руки, умение работать с оптикой и микроскопом.

— знание наиболее распространенных имплантационных систем, их ортопедических протоколов, компонентов, возможностей и т. д.

— портфолио, разумеется. Минимум двадцать удачных и десять неудачных случаев протезирования на имплантах с разбором того, что пошло не так.

У кого шансов вообще нет?

— у врачей-универсалов. И швец, и жнец, и на дуде игрец, и вообще п…здец — это не к нам. У нас тут своих таких хватает.

— у психопатов, неуравновешенных личностей с проблемами в семейной жизни.

— у тех, кто не понимает, что такое командная работа и совместное составление плана лечения

— у докторов и кандидатов медицинских наук

— без внятного портфолио. Или с портфолио, которое не оценят наши ортопеды.

— у зазвездившихся звездунов, считающих, что их работы пипец, какие великолепные.

— у докторов, совершенно не понимающих разницу между различными имплантационными системами.

Если вас заинтересовала эта вакансия, отправьте резюме по электронной почте hr@clinicin.ru с пометкой «Вакансия врача-имплантолога». О том, что писать и что не писать в резюме, смотрите здесь>>.

Стоматолог-ортодонт

Минимальные системные требования к соискателю вакансии:

— умение работать в команде и совместно с другими специалистами составлять общие планы лечения

— владение существующими методиками ортодонтического лечения, включая съемную и несъемную ортодонтическую аппаратуру

— умение и желание работать с детьми

— знание наиболее распространенной ортодонтической аппаратуры

— портфолио. портфолио. и еще раз портфолио.

— понимание, прежде всего, функционального аспекта ортодонтического лечения.

— ответственность, порядочность, умение доводить начатое до конца.

— умение выполнять обещания. Если пациенту срок лечения обозначен в 18 месяцев, лечение должно быть закончено через 18 месяцев.

У кого шансов вообще нет?

— у докторов и кандидатов медицинских наук

— если у доктора срок ортодонтического лечения превышает 3 года, и он считает это нормой.

— у доктора, для которого правильный прикус — это «просто ровные зубы»

— без портфолио

— у докторов, считающих себя учениками Панкратовой, Персина, Малыгина.

— у гламурных кис, считающих ортодонтию чем-то вроде продвинутой косметологии.

Если вас заинтересовала эта вакансия, отправьте резюме по электронной почте hr@clinicin.ru с пометкой «Вакансия врача-имплантолога». О том, что писать и что не писать в резюме, смотрите здесь>>.

Стоматолог-терапевт (вакансия закрыта)

Минимальные системные требования к соискателю вакансии:

— портфолио для терапевта обязательно! Включая эндодонтию, лечение и реставрацию зубов с отдаленными результатами.

— умение работать в четыре руки

— знание основных технических приёмов лечения и реставрации зубов, в идеале — микропротезирования.

— владение микроскопной техникой, умение работать с оптикой

— желание учиться и расти профессионально.

У кого шансов вообще нет?

— если отсутствует портфолио.

— у кандидатов и докторов медицинских наук

— у тех, кто до сих пор использует мышьяковистую пасту для девитализации пульпы

— у тех, кто не знает, что такое коффердам

— у врачей-универсалов

Если вас заинтересовала эта вакансия, отправьте резюме по электронной почте hr@clinicin.ru с пометкой «Вакансия врача-терапевта». О том, что писать и что не писать в резюме, смотрите здесь>>.

Ассистент стоматолога

На наш взгляд, роль ассистента в работе с пациентом ничуть не меньше, чем роль врача. Поэтому, ассистент для нас — это полноправный участник лечебного процесса. Работа ассистента не ограничивается функциями «принеси-подай-пошёл вон!». Она гораздо разнообразнее и интереснее. То есть, скучать не придётся.

Минимальные системные требования к вакансии:

— среднее или высшее медицинское образование

— устойчивая нервная система

— опыт работы ассистентом стоматолога, умение работать в четыре руки приветствуется

— аккуратность, чистоплотность, порядочность

— желание учиться и много зарабатывать

У кого нет шансов?

— у студентов первых курсов медицинских вузов

— у лиц без медицинского образования

— у гламурных кис

— у соискателей, рассматривающих эту работу как временную

— у лиц с неустойчивой психикой и психопатов

Если вас заинтересовала эта вакансия, отправьте резюме по электронной почте hr@clinicin.ru с пометкой «Вакансия ассистента». О том, что писать и что не писать в резюме, смотрите здесь>>.

Сотрудник стерилизации

Эта вакансия непосредственно связана с чистотой. И хотя сотрудника стерилизации никто не видит, качество его работы заметно всем. Более того, оно прямо отражается на репутации клиники. Учитывая то, какое внимание мы уделяем стерилизации, асептике и антисептике, это одна из наиболее важных вакансий в нашей клинике.

Минимальные системные требования

— правильно заполненная медкнижка

— знание основ асептики и антисептики

— дотошность, аккуратность и ответственность

У кого вообще нет шансов?

— у безответственных грязнуль

Если вас заинтересовала эта вакансия, отправьте резюме по электронной почте hr@clinicin.ru с пометкой «Вакансия сотрудника стерилизации». О том, что писать и что не писать в резюме, смотрите здесь>>.